云南省师宗县烟草专卖局党委以“子午河畔金叶香”特色党建品牌打造为重点，围绕市局党建“八大工程”、“珠源金叶先锋”党建要求，深入探索“1138”党建品牌工作思路，认真践行市局“珠源金叶先锋”党建品牌精神及内涵，深化党建“四个融合”，探索实施党建工作与业务工作深度融合,推动支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用有效发挥，实现党建与业务同频共振、双向迈进。
师宗县局深化党业“四个融合”。坚持两个“一以贯之”，健全完善党委议事规则，充分发挥党委“把方向、管大局、促落实”的领导作用，促进党的领导与企业治理深度融合。坚持把加强党建工作作为推动高质量发展、加快企业现代化建设的红色引擎，促进党建工作与企业战略深度融合。坚持党建责任与经营责任有机统一，党建与业务同安排、同部署、同落实、同考核，严格落实“一岗双责”，促进党建责任与经营责任深度融合。完善党员与业务骨干“双重培养”良性机制，加强在攻坚活动、创新活动中发现和培养人才，把党员发展“蓄水池”建成企业发展“人才库”，促进党员教育与人才培养深度融合。
赋能有我，动力先锋凝思想。党支部坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，不断增强基层党组织的政治功能和组织功能。推动深化内化转化。党的二十届三中全会召开后，依托“三会一课”、主题党日，支部书记带头讲、一线党员深入学、基层职工扎实做，结合科室、站、点“智能制造”“绿色发展”的工作要求，切实把改革任务转化为高质量发展的“施工图”。加强共建共学共享。运用信息化技术搭建线上学习平台，由党务工作者和党员骨干自主汇总整理并形成“党建知识库”“党史视频库”，鼓励党员先学先讲、交流分享，提升理论学习成效。注重实干实绩实效。支部立足职能职责，将党的创新理论与业务工作相结合，做实调查研究，在高质量发展的新征程上找准职责定位、扎实履职尽责，以钉钉子精神把改革任务一项一项抓落地、抓到位、抓见效。
与“乡村振兴”相融合，让“子午河畔金叶香”特色党建品牌“亮”起来。认真落实“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”乡村振兴总要求，由驻村工作队第一书记带头通过开展“助农义购”、“文明共建”、“联合主题党日”、“科普进社区”、“温暖帮扶”等帮扶活动，打造帮扶乡村振兴典范，树立企业良好社会形象。
与“法纪宣传”相融合，让党建品牌“强”起来。由师宗县局卷烟专卖管理党支部、政工管理党支部围绕法律法规宣贯、监督执纪问责等方面，深入基层、深入市场，开展服务消费者、服务卷烟经营户、服务和指导基层一线员工等党建特色工作。
与“烤烟生产”相融合，烤烟产业为多地群众增收致富作出了重要贡献。师宗县局充分发挥党建引领作用，找准服务烟农有效载体，紧密结合备耕育苗、大田移栽、田间管理、成熟采烤等烟叶生产关键节令，师宗县局企业生产管理党支部协同8个基层烟站党支部在烟叶产区用心用情为基地烟农办实事、解难题，深入推进“我为烟农办实事”实践活动。
与“我为群众办实事”相融合，让“子午河畔金叶香”特色党建品牌“实”起来。聚焦“我为群众办实事”实践活动，重点围绕卷烟零售终端建设提升、诚信互助小组建设、卷烟市场维护、真烟异常流动治理等方面，党员同志主动领责，发扬先锋模范作用，并通过党员的示范带头作用引领和促进广大干部员工主动作为，积极奉献，党带群团，落实责任，常态化为群众办实事办好事，扎实开展好党小组各项特色工作。
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